愛得太遲 (作者: 沈繼緣)

公幹在滬， 從隨行同事得悉一位同行在雲南車禍身亡， 心戚然。上網查看，驚見竟是兒時相識。名校畢業，大行學藝。天妒英才，不勝唏噓。年輕會計師，馳騁神州，壯志驕陽。日夜埋首工作，時刻爭分奪秒，為的是一個更美好的將來。天有不測風雲，人有旦夕禍福。生離死別，是那麼的遠，卻又是這麼的近。



友人出事當日，是出差歸途，還是自駕旅遊，眾說紛紜。行文之日，未能求證。思潮起伏，不能入眠，遂作此篇，以悼亡友，更圖引起各界對審計工業安全問題的關注。



吾將審計作工業，全因專業會計師，外表風光名字，內裏滄桑故事。審計員，不過是數字工人。不少基層家庭的父母，當初喜聞子女入行，腦海泛起的是中環的甲級寫字樓、西裝筆挺的專業人士，以及子女成才、獅子山下向上爬的美麗憧憬。那裏想到，子女其實只是成為龐大「揼數」機器中的一顆螺絲，用完即棄。年輕會計師為了家人有更好生活，再辛苦、再不快，咬實牙關拚命捱。



年輕會計師志在四方，積極參與祖國繁榮經濟建設，協助國內大小企業接通國際資本市場。香港年輕會計師，腳踏實地，服務家國。



窮山惡水下工作



近年國家有意扶植本土大型會計事務所的環境下，各事務所搶佔市場，競爭空前劇烈。香港年輕會計師出差的地方，不只是港人熟識的北京上海、東莞深圳。審計市場的戰線早已拓展至二、三線的城市，甚至是四、五線的城鎮。在事務所工作的年輕會計師，絕大部分都是剛畢業便入行。錦繡中華，地大物博，無奇不有。初出茅廬、入世未深的年輕會計師，往往忽略自己可能面對的風險。身處窮山惡水，年輕會計師更可能根本不知如何處理突如其來的危機。



筆者年資尚淺，很多事務所秘而不宣的事情都是從資深同事道聽塗說回來。審計員第一年，必經盤點（Stock-take）階段。如牽涉製造業、建築業或天然能源的客戶，審計員隨時會在貨箱堆積如山的倉庫裏抽點存貨，或是在塵土飛揚的建築工地視察情況，更或是在人迹罕至的能源存庫或發電設施實地考察。



新丁審計員出發前接收的所謂安全指引，很多時是過往負責的審計員口耳相傳。審計員非工程專業人員，亦非職安推廣大使；傳達訊息的質量，更取決於傳遞者的能力、知識、責任感。審計員能否完成任務，「全身而退」，最終只能依憑四個字：自己執生。



在國內，審計員可遭遇的事情更層出不窮，千奇百怪。例如客戶債主臨門，誤中副車。或是因國內安全意識薄弱，意外燒傷。更甚的，是如前幾年傳聞發生的女審計員被安排單獨出差，不幸慘遭狼吻。



承受高風險，自然要求高回報。在金融界，這是人所共知的常識。在會計界，這是不安本分的奢想。近年各大事務所惡性競爭至埋牙肉搏、血肉模糊的地步。本值「一球」的審計項目，你開五十，我出廿五。眾所周知，合夥人需要「跑數」。收入金額少了，盈利率又如何維持相約？箇中玄機，大家心照。



古今寰宇，一將功成萬骨枯。德相卑斯麥，美將軍巴頓。成就十全武功，是王侯將相的壯志如鐵；染黑蒼茫大地，是士兵步卒的殘軀鮮血。遙想千年，詩聖獨望古戰場，俯首低吟《兵車行》：況復秦兵耐苦戰，被驅不異犬與雞。



走筆至此，相信各事務所招聘部主任都按耐不住要跳出來，向各準畢業生解話：其實公司對每位需要出差的員工都有現金補貼。



尅扣出差津貼



所謂上有政策，下有對策。歌舞昇平的大後方永遠都跟烽火連天的前線有點距離。筆者不止一次聽聞一些經理向下屬或明語或暗示：由於客戶承擔所有食宿費用，因此審計員在當地其實沒有消費，所以即使不發有關補貼，對審計員生活絲毫無礙。



概念乾坤大挪移，無所不用其極。儒學，乃中華文化道統。儒家，倡人倫，重孝悌。上天憐見，港人因歷史巧合得以承傳這一文化薪火。出差補貼，是補償審計員長期身在外地，對家人親友的相思之情、離別之苦。其實，親友之情，又怎能用銅臭去衡量？



年輕會計師，努力上進不求人。他們要的是勤有其酬。會計師行向來懂計識撈，比今天才大力推銷關愛的特區政府更早追隨祖國提倡「以人為本」。然而，年輕會計師發覺，原來自己最受公司重視、最體會到公司人情關懷，竟是自己身故之時；這是否有點愛得太遲？